Mois de l'Égalité 2026
En mars, c’est le Mois de l’Égalité à Sorbonne Université ! Découvrez la programmation de l’édition 2026.
Présentation
Le Mois de l’Égalité vous propose plusieurs évènements gratuits durant tout le mois de mars. Le moment culminant de ce Mois de l’Égalité se situera autour du 8 mars, Journée internationale des droits des femmes, journée officialisée par l’ONU depuis 1977.
L’égalité, la diversité, la lutte contre les discriminations et les violences, ainsi que le respect de toutes et tous sont une priorité de Sorbonne Université.
Le Conseil d’administration de Sorbonne Université a adopté : une Charte pour l’égalité entre les femmes et les hommes en 2019, une Charte de lutte contre toutes les formes de discrimination en 2021 ainsi qu’un deuxième plan d’action 2024-2026, pour l’égalité professionnelle entre les femmes et les hommes.
Pour marquer son attachement à ces valeurs essentielles, trois temps forts scientifiques et culturels scandent chaque année universitaire : le Mois du Genre en novembre ; le Mois de l’Égalité en mars ; le Mois de la Diversité fin avril - début mai.
En ce Mois de l’Égalité, Sorbonne Université rappelle son choix de l’utilisation de la communication et de l’écriture égalitaire afin que chaque membre de la communauté de Sorbonne Université se sente représenté et visible.
Pour cela, la Mission Égalité vous propose de suivre : le module e-learning « Écriture égalitaire ».
Programme de l'édition 2026 :
Le Mois de l’Égalité dans vos bibliothèques
Plusieurs bibliothèques de Sorbonne Université vous proposent des sélections documentaires, expositions et évènements.
C.E.N.D.R.E.
L’équipe Parité-Égalité du laboratoire de l’'Institut des Systèmes Intelligents et de Robotique (ISIR) vous invite à assister à une pièce de théâtre interactive.
Destinées
Ce concert met à l’honneur les compositrices baroques, portées par le trio de Sophie de Bardonnèche, Salomé Gasselin et Justin Taylor.
Voix féminines dans la littérature
Cet atelier doctoral vise à valoriser les travaux des doctorantes et doctorants travaillant sur le genre ou la sexualité, provenant de toute discipline.
Cycle de conférences « Un jour, une étoile »
L’association étudiante Space and Technology Sorbonne, en partenariat avec la Mission Égalité, vous propose un cycle de conférences pour mettre en lumière les femmes scientifiques.
Une histoire du divorce
Cette projection-débat autour du documentaire Une histoire du divorce, retrace l’adoption de la loi de 1975 sur le divorce par consentement mutuel et ses effets durables sur la famille, à travers les témoignages de femmes de plusieurs générations.
Les visages de Polytech Sorbonne : ingénieures et ingénieurs au pluriel
Une exposition pour découvrir la pluralité des profils qui incarnent l’ingénierie au sein de la communauté Sorbonne Université.
Faire le pont
Cet atelier pédagogique a pour but de construire un chemin entre les conditions actuelles d’exercice des activités pédagogiques et un futur souhaitable, dans lequel la transmission s’épanouit dans une perspective féministe et antiraciste.
Sur la trace des tabous
Cet atelier ludique et interactif, animé par l’association Règles élémentaires, vise à comprendre l’origine des tabous menstruels et leurs conséquences sociales et sanitaires, afin de déconstruire les préjugés, de favoriser une société plus inclusive et de réduire les inégalités.
Les réseaux sociaux nous rendront-ils tous mascu ?
Rencontre-débat
Journée internationale pour l’élimination de la discrimination raciale
Chaque 21 mars, la Journée internationale pour l’élimination de la discrimination raciale invite à réaffirmer son engagement contre le racisme et toutes les formes de discriminations.
Juger les mots
Anna Arzoumanov anime une conférence autour de son livre Juger les mots : Liberté d’expression, justice et langue, abordant la liberté d’expression et ses contours juridiques.
Sensibilisation à la lutte contre l’antisémitisme et les racismes
L'association Boussole Antiraciste anime une conférence de sensibilisation à la lutte contre l’antisémitisme et les racismes.